2014年8月14日，民建乐清市委调研组来芜，调研组由人大代表、政协委员和骨干会员组成，一行5人，来到芜湖市调研如何构建和谐劳动关系课题。民建芜湖市委杨高主委、王芳副主委、社保工作监督员和机关干部等接待了乐清调研组，并与他们共同赴芜湖市人社局开展调研工作。

在市人社局会议室，一行人听取了江红梅副局长和相关科室负责人对我市在构建和谐劳动关系、维护劳资双方利益方面所做的工作介绍。近几年，我市先后成立了劳动人事仲裁院、建立了工资联席制度、推进了两网化建设、推行了农民工工资“一卡通”制度等，并建立维权维稳快速反应机制，面对一些突发性事件和群体性事件做到“四快”：快立案、快调查、快处理和快结案。通过一系列举措，我市劳动关系较为和谐，有效地促进了我市经济社会的健康发展。

大家就和谐劳动关系的问题展开深入探讨和交流，乐清调研组介绍了乐清劳动关系的情况，提出一些创新理念，他们表示此次调研获益匪浅，了解到芜湖市多项卓有成效的举措，非常值得乐清市借鉴。

杨高主委提出，希望通过此次调研，能共同构建好两市和谐劳动关系，为经济发展营造良好环境；同时，要加强我会与乐清两地市委会交流，增进友谊，共同促进民建事业发展；并且要与市人社局加强对口联系，做到知情出力，为我市经济社会稳定发展作出积极贡献。