12月1日，民建合肥市企联会第一、九、十小组联合举办了一场以“人力资源管理创新与发展”为主题的沙龙，旨在共同探讨人力资源管理的最新趋势与策略，为企业的持续发展提供智力支持。

民建合肥市企联会常务副会长兼秘书长李金明发表了热情洋溢的讲话。他表示，在当前经济全球化的背景下，人力资源管理已成为企业发展的核心竞争力之一，如何创新驱动，如何培养和吸引人才，如何提高人力资源管理水平，成为企业高质量发展的关键所在。

沙龙邀请了来自合肥优曼人力资源咨询有限公司的两位人力资源专家，从“人力资源管理的底层逻辑”和“绩效管理助力企业提质增效”两个方面，阐述了人力资源规划的重要性及薪酬体系在提高员工满意度方面的作用。

互动环节中，企业家们就人力资源管理的热点问题进行了深入讨论。大家纷纷表示，参与本次活动不仅拓宽了视野，还学到了许多实用的方法和技巧，希望企联会能够继续举办类似沙龙，为企业发展提供更多支持和帮助。